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    密押卷(五)

    卷面总分:100分     试卷年份:2022.10    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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    简述托马斯二维模式的妥协策略的应用场合。

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    领导效率的高低和领导工作的成功与否,主要从被领导者的来评定()。

    • A、工作效率
    • B、学习效率
    • C、行为效率
    • D、决策能力

    下列不属于跨文化沟通技能的是()。

    • A、树立共同的价值观,找到必要的切入点和共同点
    • B、加强跨文化培训
    • C、提高跨文化差异
    • D、海外管理人员本土化

    (名词解释)晕轮效应

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